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为进一步推进“五星”支部创建工作深入开展，示范区杏花营农场抓实“三个学”，不断加强“五星”支部创建应知应会知识掌握力度，以学促干，夯实干部“五星”支部创建的能力和水平，提升全场基层干部履职能力。

高度重视分级学。杏花营农场党委利用每周交办会，专题安排部署应知应会学习和“五星”支部创建有关事宜。场领导班子带头学习，集中学习“五星”支部创建有关知识，利用“每周一学”组织机关干部集中学习，提高政治站位，提升理论水平，凝聚创建共识和力量。包村班子成员和站所深入包联村，带领第一书记、全体“两委”干部集中研讨，让作为“创星”主体的“两委”班子做到政策清、思路明。

形式多样深入学。采取线上、线下相结合的方式，扩宽学习广度，拓展学习深度，营造出党员干部群众共同参与学习“五星”、创建“五星”的良好氛围。依托微信工作群，发布“五星”支部创建应知应会内容，推送到村党员群、村民群等，营造人人知晓、人人参与的创建氛围。各支部利用主题党日活动，组织党员群众学习“五星”支部创建工作内容，以主题党日活动为“五星”支部创建充电赋能。支部书记围绕本村“五星”创建工作，讲一堂专题党课，谈心得、说感想、讲体会，持续扩大“五星”支部创建工作影响力。

随堂测试巩固学。利用“每周一学”的机会，课后组织各支部书记开展“五星”支部创建应知应会知识测试，扎实巩固学习成果，夯实创建基础。同时，采取督查走访、现场提问等方式，对全场学习情况开展督导检查，积极引导在现有基础上求规范、求突破、求改进，将学习理论知识与研究解决实际问题“接上头”“连上线”，让理论知识转化为本领技能，达到“以学促干”的目的。（通讯员：牛怡梦）